就业关乎万家灯火，人才赋能城市未来。今年以来，东兴区紧扣就业优先、创业赋能、人才集聚三大主线，落地21项全覆盖就业创业扶持政策，把政策红利转化为民生实效、把人才服务落到求职创业一线。依托春风行动专场招聘、人才夜市、直播带岗、园区驻点服务等特色线下线上活动，精准对接群众求职需求、企业用工缺口和人才发展诉求。截至目前，2025年全区累计举办各类招聘会80场，推出岗位3万余个，帮助5000余人达成就业意向；2026年至今已开展招聘会49场，释放优质岗位1.2万余个，1100余名求职者成功敲定就业意向。一桩桩暖心服务、一项项硬核政策、一场场精准对接，让乐业创业更有底气，让八方英才扎根东兴更有归属感。

送岗上门+精准补贴，暖心就业服务守护群众稳稳幸福。

夜幕下逛夜市就能找工作，广场专场招聘会家门口直达岗位，线上直播间足不出户对接企业……近年来，东兴区跳出传统招聘固有模式，创新打造多元化求职对接场景，同时分层分类发放就业补贴，兼顾高校毕业生、就业困难人员、失业青年等不同群体需求，全方位兜牢就业民生底线。

针对青年就业群体痛点，东兴区创新推出人才夜市特色招聘活动，依托商圈夜间人流优势，把招聘会搬进万达广场，契合年轻人休闲作息，打破白天求职时间限制。在2025年“智汇甜城·才聚东兴”人才夜市现场，刚毕业不久的求职者曾新华顺利找到心仪岗位，直言夜间求职更轻松、选择更丰富；整场活动吸引8000余人次求职者到场，线上直播带岗观看量突破3.2万人次，累计600余人现场达成就业意向。今年开春以来，我区同步开展春风行动暨就业援助季专场招聘会，走进和平广场等人流密集区域，集中推送本地制造、服务外包、商贸服务等刚需岗位，让务工人员在家门口就能择业上岗。

线上线下招聘搭台的同时，实打实的补贴政策同步跟进。面向毕业学年困难高校毕业生发放1500元/人一次性求职补贴，为离校未就业毕业生、就业困难人员按月发放灵活就业社保补贴，青年就业见习按照每月2200元标准足额发放补贴，切实缓解青年求职经济压力。同时面向企业释放用工红利，企业吸纳重点群体就业可申领社保补贴与专项就业补助，新竣工企业招工、人力资源机构推荐就业均可享受对应奖补，政企双向发力破解“求职难、招工难”。此外，我区搭建全品类技能培训体系，面向重点人群开展免费技能培训，推行企业新型学徒制、在岗转岗培训并发放阶梯式补贴，最高年度补贴可达6000元，以技能提升助力劳动者适配岗位需求，实现持证上岗、技能增收。

政策加码+金融护航，全链条扶持激活全民创业热潮。

为破除创业资金壁垒、降低初创经营压力，东兴区聚焦初创创业者、小微企业、新业态从业者三大主体，推出阶梯创业补贴、创业担保贷款贴息、新业态专项扶持三类暖心举措，打通创业从起步到稳岗的全流程堵点，让敢创业者无顾虑、善创业者有支撑。

针对高校毕业生、退役军人等返乡创业主力军，东兴区推行阶梯式创业补贴，创业经营满6个月即可申领5000元基础补贴，稳定经营18个月以上，还可根据吸纳就业人数追加补贴，单人最高可领取1万元创业扶持资金，精准帮扶小微初创主体渡过起步难关。面对创业者普遍遇到的融资难题，我区落地双维度创业担保贷款贴息政策，个人创业最高可贷50万元，小微企业最高可贷600万元，财政统一承担50%实际贷款利息，用低成本金融活水助力项目落地经营，同时明确行业准入规范，让创业贷款更规范、更精准。

紧跟新业态发展趋势，东兴区同步补齐新兴行业保障短板，针对快递外卖、家政服务等灵活就业集中行业，落实从业人员社保补贴，为家政企业发放每年300元/人的商业保险补贴；支持重点行业企业开展停工技能培训、稳岗留工，发放专项稳岗补贴，既守护传统行业经营稳定，也护航新业态健康发展，营造全域安心创业的良好氛围。

引育并举+产才融合，优质人才生态筑牢发展硬支撑。

引才关键在政策，留才核心在服务，育才落脚点在产业。东兴区立足本地批发零售、装备制造、住宿餐饮、服务外包四大主导产业需求，坚持政策引才、服务留才、产才育才同步发力，依托园区驻点服务、校地校企合作、人才专场座谈等特色举措，打造“近悦远来”的人才发展沃土。

以硬核政策筑引才洼地，整合就业、创业、培训、贷款、社保21项惠才政策，打包一站式人才服务礼包，在人才夜市、校园招聘会、政务服务大厅同步开展政策宣讲，现场发放政策手册、一对一答疑解惑，让人才红利直达快享，切实降低人才就业创业成本和企业引才用工成本。以贴心服务聚人才人心。依托区、镇、村三级就业服务站点和智慧用工平台，实现岗位智能匹配、政策一键直达；针对园区企业用工难题，推行人社专员园区驻点服务，一企一策摸排用工缺口，常态化开展入企访需行动，精准匹配企业岗位需求。同时组建创业导师、政务联络员专属队伍，提供简历指导、创业规划、用工对接全流程免费服务，从求职、就业到创业全程护航，提升人才城市归属感。

以产才融合留人才根基。紧扣内江服务外包产业园等园区企业用工需求，深化政校企三方合作，联动本地高校开展订单式人才培养、新型学徒制培训，定向输送大数据、信息技术、智能制造等紧缺技能人才，实现人才培养与产业需求无缝衔接。同时依托就业见习、校园专场招聘、返乡人才座谈等活动，打通青年人才返乡就业通道，让本土人才留得住、外来人才发展好，以人才集聚推动产业迭代升级。

民生无小事，枝叶总关情；人才聚合力，发展启新程。下一步，东兴区将持续做优招聘服务场景、迭代就业创业扶持政策、深耕产才融合发展模式，持续办好人才夜市、春风行动、校地引才等特色品牌活动，持续稳住就业基本盘、激活创业新动能、积蓄人才新势能，让就业更有温度、创业更有力度、人才更有归属感，为东兴区经济社会高质量发展持续注入民生动力与人才活力。