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内江市东兴区就业工作领导小组办公室关于分解下达2022年行业部门职业技能培训任务的通知

发布时间:2022-06-24   信息来源:区人力资源社会保障局   【字体:

区级相关部门:

为认真贯彻落实《“十四五”职业技能培训规划》(内就创联办发〔2019〕1号)和内江市就业工作领导小组办公室《关于分解下达2022年行业部门职业技能培训任务的通知》(内就领办〔2022〕2号)文件精神,全面提升劳动者职业技能水平和就业创业能力,现将我区2022年行业部门职业技能培训任务分解下达各区级相关部门(见附件1),并就做好2022年度职业技能提升行动提出如下意见。

一、加强协同配合,迅速启动工作

各行业部门要结合自身实际,抓紧启动2021年度职业技能培训相关工作。区就业服务中心务必主动联系相关行业部门,共同扩大宣传覆盖面,共同实施监督管理,协同配合开展各类补贴性职业培训。

二、落实目标任务,压实工作责任

各行业部门务必细化工作措施、压实工作责任,靠前指挥、聚力攻坚,确保年度目标任务完成,区就业工作领导小组对各部门培训工作推进情况实施督查。

三、加大宣传力度,用足用好政策

各部门要加大政策宣传力度,宣传指导企业、培训机构和劳动者熟悉了解政策,提高群众的政策知晓率。引导企业、培训机构和劳动者积极参与培训,用足用好政策,共同促进全区职业技能培训有效、有序开展。

各部门要及时统计目标任务完成情况和培训补贴资金使用情况,定期报送区就业工作领导小组办公室(联系人:李智,联系电话:2253516,19882134711)。

附件1:内江市东兴区2022年度行业部门职业技能培训任务计划分解表

内江市东兴区就业工作领导小组办公室

2022年6月24日

附件1

内江市东兴区2022年度行业部门职业技能培训任务计划分解表

任务单位

主要任务

任务合计
(单位:人次)

区经济和信息化局

产业技术工人培训:企业职工综合素质提升培训。

550

区农业农村局

乡村产业振兴人才培训(果蔬产业)

210

现代职业农民技能提升培训

160

区住房城乡建设局

产业技术工人培训:组织建筑企业职工职业培训。

300

区商务局

高素质服务业人才培训:组织第三产业、外向型企业开展职工职业培训、入职培训、安全知识培训。

300

区民政局

高素质服务业人才培训:组织养老企业所需养老护理从业人员公益性培训。

91

区退役军人局

重点群体就业技能及创新创业培训:对退役军人开展就业创业培训。

180

区市场监管局

安全技能培训:对企业从事准入类职工(工种)岗位职工进行职业技能培训。

100

区司法局

重点群体就业技能及创新创业培训:组织社区矫正人员、监狱服刑人员、戒毒人员开展就业技能培训。

13

区总工会

开展企业职工技能提升培训。

50

区妇联

对各类妇女开展就业创业技能培训。

80

区残联

重点就业群体培训:对残疾人开展实用技术培训。

150

团区委

组织符合条件有意愿青年团员开展就业创业技能培训。

100

合计

 

2284